Hoofd Technische Dienst

Voor een groeiende industriële organisatie (nu rond de 30 mensen) zoeken wij een Hoofd Technische Dienst (maintenance manager).

Je bent verantwoordelijk voor het aansturen van een technische afdeling (5 man totaal); technische dienst (3 fte) en engineering (2 fte); met het verder professionaliseren van onderhoud,    processen en technische projecten en het realiseren van verbeteringen op het gebied van onderhoud, engineering en procesoptimalisatie

Je speelt een sleutelrol in het verder professionaliseren, automatiseren en digitaliseren van de technische organisatie. Daarbij combineer je operationele aansturing met strategische verbeterinitiatieven.

Jouw verantwoordelijkheden

In deze functie geef je leiding aan een klein technisch team (5) en werk je actief mee aan het verbeteren van processen en installaties. Je verantwoordelijkheden zijn onder andere:

  • Aansturen van de technische dienst en engineers
  • Opstellen en uitvoeren van onderhoudsplannen (preventief en correctief)
  • Implementeren en optimaliseren van onderhoudssystemen
  • Initiëren en realiseren van technische investeringsprojecten
  • Coördineren van externe leveranciers en technische partners
  • Verbeteren van processen, machineprestaties en werkinstructies
  • Beheren en actualiseren van technische documentatie
  • Borgen van technische kennis binnen de organisatie
  • Leidinggeven aan technische en productontwikkelingsprojecten

Wat heb je bereikt na je eerste jaar?

  • Een duidelijke overlegstructuur binnen techniek en management
  • Een goed ingericht preventief onderhoudsplan
  • Succesvolle implementatie van onderhoudssoftware
  • Een efficiënt geplande en uitgevoerde jaarstilstand
  • Concrete voortgang op technische investeringsprojecten
  • Verbeterde technische documentatie en structuur

Jouw profiel

  • MBO+/HBO werk- en denkniveau in een technische richting (bijv. werktuigbouwkunde of elektrotechniek)
  • Ervaring in een leidinggevende rol binnen een technische of productieomgeving is een pre
  • Sterk in het doorvoeren van verbeteringen en cultuurverandering
  • Ervaring met onderhoudsprocessen en prestatie-indicatoren
  • Ervaring met technische projecten en implementaties
  • Goede organisatorische en communicatieve vaardigheden
  • Bekend met methodieken zoals Lean, TPM of vergelijkbaar is een pré
  • Zowel kandidaten die dit zien als een volgende stap vanuit een rol als bijvoorbeeld hoofdmonteur of coördinator alsook een ervaren Hoofd Technische dienst kunnen reageren.

Wat wordt geboden

  • Salarisindicatie: €4.800 – €6.000 (afhankelijk van ervaring) obv 38 uur
  • Fulltime dienstverband (32 uur bespreekbaar)
  • 25 vakantiedagen + 13 ADV-regeling
  • 8% vakantiegeld
  • Reiskostenvergoeding
  • Laptop van de zaak
  • Bonusregeling
  • Informele werksfeer met ruimte voor eigen initiatief
/door

Productiemanager (dagdienst / foodindustrie)

Over de functie

Als Productiemanager ben je verantwoordelijk voor het aansturen, optimaliseren en verder professionaliseren van de productieafdeling. Je zorgt ervoor dat processen efficiënt, veilig en volgens planning verlopen. Met jouw leiderschap weet je medewerkers te motiveren en continu te verbeteren.

Je rapporteert aan de Plant Manager en geeft direct leiding aan meerdere teamleiders binnen een ploegendienststructuur, evenals een grotere groep productiemedewerkers.

Jouw verantwoordelijkheden

  • Aansturen, coachen en ontwikkelen van het productieteam;
  • Plannen en bewaken van productiecapaciteit, voortgang en deadlines;
  • Zorgdragen voor een optimale personeelsbezetting;
  • Continu verbeteren en optimaliseren van productieprocessen;
  • Bewaken van kwaliteit, veiligheid en kosten;
  • Signaleren en oplossen van knelpunten binnen het productieproces;
  • Intensief samenwerken met andere afdelingen zoals Logistiek, Technische Dienst, Kwaliteit en HR;
  • Opstellen, analyseren en opvolgen van KPI-rapportages.

Wie ben jij

  • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een technische achtergrond binnen de food- of procesindustrie;
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen een productieomgeving;
  • Ervaring met procesoptimalisatie en continu verbeteren;
  • Sterke communicatieve en organisatorische vaardigheden;
  • Analytisch, resultaatgericht en besluitvaardig;
  • Ervaring met ERP-systemen (bij voorkeur SAP) is een pré.

Wat wordt geboden

  • Een uitdagende en verantwoordelijke functie binnen een professionele organisatie;
  • 25 vakantiedagen (op basis van fulltime dienstverband);
  • Goede pensioenregeling;
  • Reiskostenvergoeding;
  • Salaris tot 80.000 bruto per jaar (incl vakantiegeld en 13e maand)
  • Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding;
  • Informele werksfeer met korte communicatielijnen.

Interesse

Ben jij klaar voor een volgende stap als Productiemanager en herken je jezelf in dit profiel? Dan komen we graag met je in contact.

/door

Facilitair medewerker

Medewerker Facilitaire Zaken

32 – 40 uur per week

Ben jij een echte regelaar die graag zorgt dat alles op rolletjes loopt? Heb je een praktische instelling en vind je het leuk om collega’s te ondersteunen in een prettige en goed georganiseerde werkomgeving? Dan zijn wij op zoek naar jou.

Wat ga je doen?

Als Medewerker Facilitaire Zaken zorg je ervoor dat de dagelijkse werkzaamheden binnen de organisatie soepel verlopen. Jij bent degene die overzicht houdt, problemen signaleert en snel met oplossingen komt. Dankzij jouw inzet kunnen collega’s ongestoord hun werk doen.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Het signaleren van technische storingen, uitvoeren van kleine reparaties en het coördineren van onderhoud met externe partij, het verzorgen van de spreekkamers, koffie, thee, contacten met glazenwassers, schoonmakers, installateurs, klusjesmannen etc
  • Het beheren en bestellen van kantoorartikelen, schoonmaakmiddelen en andere facilitaire voorraden
  • Het incidenteel ontvangen van bezoekers, aannemen van telefoontjes en verzorgen van post- en pakketverwerking
  • Het voorbereiden van vergaderruimtes en ondersteunen bij interne bijeenkomsten en evenementen
  • Het uitvoeren van gebouwrondes en toezien op een veilige, nette werkomgeving
  • Het fungeren als eerste aanspreekpunt voor facilitaire vragen en meldingen

Wat breng jij mee?

Je bent praktisch ingesteld, denkt vooruit en houdt ervan om dingen goed te regelen. Je schakelt makkelijk tussen verschillende taken en hebt oog voor detail.

Daarnaast beschik je over:

  • MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een facilitaire richting
  • Minimaal 1 jaar ervaring in een facilitaire of ondersteunende rol
  • Basiskennis van gebouwbeheer en kleine onderhoudswerkzaamheden
  • Basisvaardigheden in Microsoft Office

Wie ben jij?

Je bent iemand die energie krijgt van een ondersteunende rol en graag service verleent. Collega’s kunnen op je rekenen en je vindt het leuk om met verschillende mensen samen te werken.

Je bent onder andere:

  • Proactief en hands-on
  • Service- en klantgericht
  • Goed in plannen en organiseren
  • Communicatief sterk
  • Flexibel, nauwkeurig en stressbestendig
  • Betrouwbaar en representatief

Wat kun je verwachten?

  • Salaris tussen 3100 & 3400 bruto per maand
  • 26 + 12 vakantiedagen (38 totaal)
  • Eindejaarsuitkering & vakantiegeld
  • 32 of 40 uur
  • Direct op contract bij de werkgever (jaarcontract met uitzicht op vast)

Je komt terecht in een professionele werkomgeving waar samenwerking en een prettige werksfeer centraal staan. In deze rol krijg je veel afwisseling en de kans om een belangrijke bijdrage te leveren aan een goed functionerende organisatie.

/door

QA Specialist (food) 32-40 uur

Quality Specialist (Fulltime)

Wil jij werken in een dynamische productieomgeving waar kwaliteit centraal staat? Ben je analytisch, proactief en wil je bijdragen aan continue verbetering? Dan is dit een mooie kans!

Over de organisatie

Je komt te werken bij een internationaal opererend productiebedrijf binnen de voedingsmiddelenindustrie. De organisatie staat bekend om haar sterke focus op kwaliteit, innovatie en duurzaamheid. Binnen het team heerst een open en collegiale sfeer waarin ontwikkeling en eigen initiatief worden gestimuleerd.

Functiedoel

Als Quality Specialist ben je verantwoordelijk voor het opzetten, beheren en verbeteren van kwaliteitssystemen. Je draagt bij aan het waarborgen van productkwaliteit en voedselveiligheid, en ondersteunt de organisatie bij het continu verbeteren van processen.

Jouw verantwoordelijkheden

Kwaliteitssysteem

  • Ontwikkelen, beheren en borgen van het kwaliteitssysteem
  • Eerste aanspreekpunt bij kwaliteitsvraagstukken binnen de productie
  • Coördineren van acties bij afwijkingen in verpakkingsmaterialen
  • Initiëren en opvolgen van testen en kwaliteitscontroles

Kwaliteit & Performance (QCDM)

  • Monitoren en rapporteren van kwaliteits-KPI’s
  • Voorbereiden en analyseren van kwaliteitsdata
  • Uitvoeren en begeleiden van root cause analyses (zoals 5x Why)
  • Samenwerken met verschillende afdelingen om verbeteringen door te voeren

Klachtenmanagement (CPM)

  • Behandelen en opvolgen van consumentklachten
  • Uitvoeren van trendanalyses en rapportages
  • Initiëren van verbeteracties op basis van data-analyse
  • Schakelen met interne stakeholders en klantenservice

Audits & Compliance

  • Uitvoeren en begeleiden van interne audits
  • Waarborgen van kwaliteits- en voedselveiligheidsnormen
  • Opvolgen van verbeteracties naar aanleiding van audits

Advies & ondersteuning

  • Ondersteunen van operations op het gebied van kwaliteit
  • Initiëren en implementeren van verbeterprojecten
  • Adviseren bij incidenten, klachten en optimalisaties
  • Deelnemen aan multidisciplinaire projecten

Wie ben jij?

  • Je hebt een afgeronde hbo- of wo-opleiding (bij voorkeur richting food, kwaliteit of techniek)
  • Starter, young professional of al enige ervaring in kwaliteit
  • Proactief en oplossingsgericht
  • Sterk in communicatie en samenwerking
  • Flexibel en goed in prioriteiten stellen
  • Analytisch en besluitvaardig
  • Je werkt gestructureerd en neemt verantwoordelijkheid

Wat bieden wij?

  • Een uitdagende functie binnen een internationale werkomgeving
  • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden
  • Marktconform salaris en goede secundaire arbeidsvoorwaarden
  • Informele en prettige werksfeer
  • Mogelijkheid om impact te maken binnen de organisatie
  •  €50.000,00 – €60.000,00 per jaar. Functie is voor minimaal 32 uur
/door

Calculator / Estimator

Calculator / Estimator

Als calculator ben je samen met een collega verantwoordelijk voor het opstellen van nauwkeurige, competitieve en tijdige kostenramingen voor grootschalige industriële projecten, waaronder hoogovens, staalfabrieken en bijbehorende infrastructuur. De functie combineert technisch engineeringinzicht met commercieel inzicht, zodat offertes realistische kosten, risico’s en uitvoeringsstrategieën weerspiegelen voor internationale klanten.

Belangrijkste verantwoordelijkheden

• Technische projectcalculatie. Opstellen van gedetailleerde kostenramingen voor onderhouds‑ en moderniseringsprojecten in hoogovens, staalfabrieken, cokesovens en ondersteunende installaties.

• Analyseren van technische tekeningen, specificaties, P&ID’s en 3D‑modellen om materiaal-, arbeids- en apparatuur behoeften te bepalen.

• Opstellen van hoeveelheidsbepalingen voor civiele, mechanische, elektrische en vuurvaste werkzaamheden.

• Evalueren van offertes van leveranciers en onderaannemers en controleren of deze technisch voldoen en kostenefficiënt zijn.

• Ontwikkelen van kostenmodellen voor nieuwe technologieën, procesverbeteringen en energie‑efficiëntieoplossingen.

Commerciële en strategische activiteiten

• Ondersteunen van bid/no‑bid beslissingen met kosten‑ en risicoanalyses en scenario‑modellen.

• Samenwerken met teams van sales, engineering, inkoop en projectmanagement om volledige aanbestedingspakketten op te stellen.

• Opstellen van kostenstructuren en prijsstrategieën die aansluiten bij internationale marktomstandigheden.

• Deelnemen aan onderhandelingen met klanten en het toelichten van technische en commerciële aannames.

• Identificeren van kostenbepalende factoren, onzekerheden en mogelijke risico’s en voorstellen doen voor risicobeperkende maatregelen.

• Onderhouden en bijwerken van kostendatabases, historische referenties en productiviteitsnormen.

• Zorgen dat kostenramingen voldoen aan internationale normen, veiligheidsvoorschriften en interne bedrijfsrichtlijnen.

• Opstellen van duidelijke documentatie van aannames, uitsluitingen en de basis van de kostenraming.

Kennis en ervaring

• Een technische bacheloropleiding, aangevuld met cursussen in begroting en calculatie.

• Minimaal 5 jaar ervaring met het begroten van multidisciplinaire engineering‑ en contractprojecten, bij voorkeur in zware industrie of grote industriële projecten.

• Goede kennis van processen in staalfabrieken (ijzerproductie, staalproductie, gieten, walsen en utilities).

• Goede beheersing van MS Excel voor kostenmodellen en scenario‑analyses.

• Vermogen om complexe technische documentatie en 3D‑modellen te interpreteren.

• Bereidheid om af en toe te reizen naar projectlocaties, leveranciers en klantkantoren.

Persoonlijke vaardigheden en competenties

• Sterke analytische en numerieke vaardigheden met veel aandacht voor detail.

• Goede communicatieve vaardigheden in het Nederlands (geen eis) en Engels.

• In staat om onder tijdsdruk te werken en meerdere aanbestedingen tegelijkertijd te beheren.

• Proactieve instelling met sterke probleemoplossende vaardigheden.

/door

QC Lab analist

Lab-analist (QC)

Voor een internationale producent van ingrediënten voor de voedingsmiddelen- en papierindustrie zoeken we een Lab-analist voor de 5-ploegendienst binnen de afdeling Quality Control (QC). Je werkt in een team van drie analisten per ploeg en levert betrouwbare analysekundige informatie om de productkwaliteit te waarborgen.

Functieomschrijving

Als ploeganalist ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren van analyses op grondstoffen, procesmonsters, eindproducten en milieumonsters. Je verwerkt analyseresultaten, signaleert afwijkingen en adviseert productie waar nodig.

Belangrijkste taken

  • Zelfstandig uitvoeren van fysische en chemische analyses
    (o.a. NIR, FTIR, HPLC, viscositeitmetingen, natchemische en fysische bepalingen)
  • Verwerken en vrijgeven van resultaten in systemen
  • Signaleren en rapporteren van afwijkingen en indien nodig blokkeren van producten
  • Procesopvolging en overleg met productie
  • Kalibratie, onderhoud en eenvoudige storingsanalyse van labapparatuur

Wie zoeken we?

  • Afgeronde MBO-4 opleiding richting laboratorium/ chemie / food / microbiologie
  • Ervaring in voedingsmiddelen- of chemische industrie is een pré
  • Bekendheid met analysetechnieken is handig, maar motivatie om te leren is belangrijker
  • Handig met software (bijv. Excel, Word, SAP)
  • VCA-Basis verplicht
  • Proactief, nauwkeurig, stressbestendig en een echte teamspeler

Wat bieden wij?

  • Uitdagende functie in een internationale productieomgeving
  • Erg goed salaris (4100 bruto + 32% ploegentoeslag maakt 5400 bruto per maand)
  • Afwisselend werk met veel verantwoordelijkheid
  • Jaarcontract met uitzicht op vast
  • Marktconform salaris (38 uur) inclusief ploegentoeslag en bonusregeling
  • Goede arbeidsvoorwaarden, o.a. opleidingsbudget, reiskosten, eindejaarsuitkering
  • Informele werksfeer en aandacht voor persoonlijke ontwikkeling
/door

Business Controller

,

Slaan de woorden Finance, Communicatie en Commercieel op jou?

Dan is dit wellicht jouw volgende stap!

Voor een groot Foodbedrijf zoeken we per direct een

Business Controller

In deze rol ben jij de drijvende kracht achter nauwkeurige en tijdige (prestatie)rapporten op financieel gebied.
Je bent de schakel tussen de financiële afdeling en de operationele teams binnen de organisatie. Je speelt een sleutelrol in het ondersteunen van de besluitvorming door financiële inzichten te leveren die bijdragen aan de operationele efficiëntie en groei. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen en zorgt ervoor dat financiële doelstellingen in lijn liggen met de operationele strategieën.

Het financieel jaarplan van de fabriek houd jij scherp in de gaten net als verbruik, efficiency en de budgetten van de afdelingen. Zo ook de Capex investeringen.

Je bent communicatief sterk om samen met het Managementteam van de fabriek te kijken naar de beste koers en beslissingen op financieel gebied. Je houdt je bezig met projectmatige vragen vanuit de business en bent de persoon waarop zij moeten kunnen vertrouwen.

Hoe je functie er verder uitziet?

  • Analyseren van operationele cijfers en vertalen naar begrijpelijke rapportages voor verschillende stakeholders.
  • Actief meedenken over kostenbesparingen, efficiëntieverbeteringen en procesoptimalisatie binnen de productieomgeving.
  • Opstellen van periodieke budgetten, forecasts in samenwerking met de operationele teams.
  • Identificeren van financiële risico’s en kansen binnen de operationele processen en het aandragen van verbetermaatregelen.
  • Aanspreekpunt voor financiële vraagstukken vanuit de operationele teams.
  • Ondersteunen bij investeringsanalyses en business cases voor nieuwe projecten en procesveranderingen.
  • Verbeteren van de financiële processen en systemen, zodat deze beter aansluiten op de operationele behoeften.
  • Je bent verantwoordelijk voor de financiële rapportages.
  • Je bent onderdeel van het enthousiast MT waar met jou erbij 6 mensen in zitten.


Wat zoeken we?

Iemand met:

  • Vloeiende beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal (goed).
  • Ervaring in finance/accountancy
  • Kennis van SAP en Excel
  • Probleemoplossend vermogen.
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden.
  • Ervaring in data-analyse is gewenst
  • Een resultaatgerichte instelling
  • Je hebt een afgeronde HBO (of WO) met minimaal 3 ervaring als controller of vergelijkbare achtergrond
  • Iemand die een volgende ambitieuze stap wil maken naar een verantwoordelijke functie als deze zou prima passen

Salaris ligt op ongeveer 65.000 bruto per jaar, 5% bonusmogelijkheid, 25 vakantiedagen + 9 ADV dagen.

In deze functie kun je nog prima doorgroeien op zowel persoonlijk vlak als financieel.

/door

Corporate Recruiter

,

Corporate Recruiter

(Focus op Recruitment, Employer Branding & Onboarding)
Regio Haarlem

Wil jij een sleutelrol spelen in het aantrekken én binden van talent binnen een dynamische retailorganisatie? In deze veelzijdige functie ben jij dé specialist op het gebied van recruitment, employer branding en onboarding.

Wat ga je doen?

Als Talent Acquisition Specialist ben je verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van leidinggevenden bij het volledige wervingsproces. Je ontwikkelt effectieve wervingsstrategieën, zet gerichte acties uit en zorgt voor een optimale candidate experience.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Adviseren van managers over wervingsaanpak en arbeidsmarktstrategie
  • Actief sourcen van kandidaten via o.a. LinkedIn, social media en events
  • Beheren en optimaliseren van de werken-bij website
  • Samenwerken met externe recruitment partners
  • Analyseren van recruitmentdata en continu verbeteren van processen
  • Optimaliseren van het onboardingsproces voor een professionele en warme start
  • Versterken van de employer branding positionering

Je schakelt moeiteloos tussen strategie en uitvoering en weet verschillende stakeholders effectief te verbinden.

Wat bieden wij?

  • Bruto maandsalaris tussen €4.200,- en €5.400,- (afhankelijk van ervaring)
  • 30 vakantiedagen (o.b.v. fulltime)
  • 8% vakantiegeld
  • Goede pensioenregeling
  • Mogelijkheid tot deelname aan collectieve zorgverzekeringen
  • Flexibele werktijden
  • Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
  • Flexibel arbeidsvoorwaardenpakket (bijv. extra vakantiedagen of aanvullende reiskostenvergoeding)

Je komt terecht in een betrokken en informele HR-omgeving waar samenwerking en eigenaarschap centraal staan.

Wat breng jij mee?

  • HBO werk- en denkniveau
  • Minimaal 2 jaar ervaring als (corporate) recruiter of intercedent
  • Ervaring binnen food of retail is een pre
  • Ervaring met recruitment marketing is een pré
  • Sterk analytisch vermogen
  • Creatieve en proactieve werkhouding
  • Resultaatgericht en hands-on mentaliteit
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden

Je bent iemand die initiatief neemt, graag adviseert en energie krijgt van het verbinden van mensen en organisatie.

Soort dienstverband: Fulltime, Parttime, Vaste baan

Arbeidsvoorwaarden:

  • Dienstreizen vergoeding
  • Extra vakantiedagen
  • Flexibele werkuren
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding
  • €4.200,00 – €5.400,00 per maand
/door

Productieleider

Productieleider (dagdienst)

Noord-Holland / Regio Purmerend
Fulltime

Ben jij een natuurlijke leider met een passie voor verbeteren en professionaliseren?

Voor een innovatieve productieorganisatie binnen de maakindustrie zoeken wij een Productieleider die energie krijgt van het optimaliseren van processen én het ontwikkelen van mensen. In deze rol combineer je dagelijkse operationele aansturing met het realiseren van verbetertrajecten en cultuurverandering.

Jouw werkomgeving

Je komt te werken bij een internationaal opererende productieorganisatie met meerdere vestigingen. Op de Nederlandse locatie worden hoogwaardige producten geproduceerd van natuurlijke materialen voor uiteenlopende industrieën, waaronder woninginrichting, waterzuivering- en industriële toepassingen.

De organisatie heeft de ambitie om de fabriek verder te professionaliseren, automatiseren en digitaliseren. Daarbij is het meenemen van medewerkers in verandering essentieel.

Wat ga je doen?

Als Productieleider geef je leiding aan een team van circa 20 medewerkers en ben je verantwoordelijk voor een veilige, efficiënte en kwalitatieve productieomgeving.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Aansturen en coachen van het productieteam
  • Bewaken van planning, kwaliteit en voortgang
  • Snel schakelen bij storingen of afwijkingen
  • Zorgen voor optimale voorbereiding en materiaalbeschikbaarheid
  • Implementeren en verbeteren van werkprocessen
  • Digitaliseren van registraties en meetmethodes
  • Opstellen, monitoren en opvolgen van KPI’s
  • Leiden of ondersteunen van verbetertrajecten (Lean, TPM, Six Sigma)
  • Actief bouwen aan een professionele, resultaatgerichte werkcultuur

Je bent zichtbaar op de werkvloer en combineert duidelijke kaders met coaching en ontwikkeling van medewerkers.

Wat breng je mee?

  • Ervaring als Productieleider, Teamleider of Shift Supervisor binnen een productieomgeving (of klaar voor die stap)
  • Sterke organisatorische en communicatieve vaardigheden
  • Ervaring met Lean, TPM, Six Sigma of vergelijkbare verbetermethodieken
  • Aantoonbare ervaring met cultuurverandering en procesverbetering
  • Vermogen om prestaties meetbaar te maken en hierop te sturen
  • Een praktische, proactieve instelling
  • Relevante opleiding of achtergrond binnen de maakindustrie

Wat wordt geboden?

  • Jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband
  • Fulltime functie (38 uur per week)
  • Salarisindicatie: € 3.950 – € 4.900 per 4 weken
  • 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen
  • 8% vakantietoeslag
  • Pensioenregeling
  • Reiskostenvergoeding
  • Laptop van de zaak
  • Bonusregeling
  • Ruimte voor opleiding en persoonlijke ontwikkeling
  • Informele bedrijfscultuur met gezamenlijke activiteiten

Ben jij klaar om zowel operationeel leiding te geven als bij te dragen aan de verdere professionalisering van een productieomgeving? Dan komen wij graag met je in contact.

Soort dienstverband: Fulltime

Arbeidsvoorwaarden:

  • Bedrijfsfeesten
  • Budget voor professionele ontwikkeling
  • Extra vakantiedagen
  • Flexibele werkuren
  • Kosteloos parkeren
  • Pensioen
  • Reiskostenvergoeding
  • Telefoonplan
  • Telefoon van de zaak
  • Winstdeling
/door

Reliability Engineer

Net afgestudeerd in Technische Bedrijfskunde of Industrial Engineering?

En klaar om écht impact te maken bij een van de meest aansprekende foodbedrijven van Nederland?

We zoeken een Operational Performance Engineer , iemand die energie krijgt van verbeteren, analyseren en samenwerken.

In deze rol:

– duik je in data uit de fabriek om kansen te vinden voor verbetering,

– begeleid je projecten die voortkomen uit jouw analyses,

– werk je nauw samen met productie, techniek en management,

– en help je de fabriek elke dag een stukje beter te maken.

We zoeken iemand die:

✅ analytisch sterk is en graag problemen oplost,

✅ communicatief en leergierig is,

✅ projectmanagement leuk vindt,

✅ en net klaar is (of bijna) met een HBO- of WO-opleiding in Technische Bedrijfskunde of Industrial Engineering & Management.

Een ideale tweede stap in je carrière — of een superstart als je net van school komt!

/0 Reacties/door